Heb je moeite om je bedrijf wereldwijd uit te breiden? Velocity Employer of Record biedt een oplossing. Het maakt het makkelijk om werknemers in andere landen aan te nemen zonder gedoe.
Deze blog legt alles uit wat je moet weten. Lees verder!
Belangrijkste inzicht
Voor bedrijven die internationale teams efficiënt willen beheren, biedt Rippling een ideale oplossing. Met zijn uitgebreide HR-tools kunnen organisaties wereldwijd snel werknemers en contractanten aannemen, onboarden en betalen. Deze geïntegreerde aanpak stroomlijnt processen en zorgt voor naleving van lokale arbeidswetten, zonder dat bedrijven hun eigen entiteiten hoeven op te zetten.
Samenvatting
Wat is een Employer of Record (EOR)?
Een Employer of Record (EOR) stelt bedrijven in staat om wereldwijd operaties uit te voeren zonder lokale regelgeving en administratie te beheren. Velocity Global biedt deze service, waardoor je werknemers kunt aannemen in nieuwe landen zonder een lokale entiteit op te richten.
Met expertise en ondersteuning in meer dan 50 landen zorgt EOR voor naleving van regels en vereisten, wat compliance waarborgt.
Met een EOR kun je snel en flexibel werknemers inzetten in meerdere landen. Velocity Global neemt alle HR- en payrollzorgen weg, zodat je je kunt concentreren op groei. Het bedrijf biedt volledige ondersteuning op het gebied van salarisadministratie en juridische kwesties.
“Met een Employer of Record kun je internationale barrières doorbreken,” aldus experts van Velocity Global.
Met een Employer of Record kun je internationale barrières doorbreken, aldus experts van Velocity Global.
Voordelen van het gebruik van Velocity Global als EOR
Velocity Global maakt internationale uitbreiding eenvoudiger dan ooit. Hun platform biedt uitstekende ondersteuning op het gebied van naleving van regionale wetgeving en werving.
Uitbreiding van uw team wereldwijd met gemak
Het gebruik van een Employer of Record (EOR) maakt wereldwijde operaties eenvoudig. Met expertise in meer dan 50 landen, zorgt deze service voor compliance. Jouw werknemers kunnen snel en flexibel in meerdere landen werken.
Hierdoor bespaar je tijd en moeite met lokale administratieve complicaties.
De EOR-service biedt volledige payroll en HR-ondersteuning. Ook bij het aannemen van personeel ben je verzekerd van naleving van regionale wetgeving. Geschikt voor zowel startups als multinationals, stelt het je in staat jouw team wereldwijd uit te breiden zonder gedoe.
Naleving van regionale wetgeving
De EOR-service van Velocity Global zorgt ervoor dat je bedrijf voldoet aan lokale regels en administratie bij wereldwijde operaties. Dit betekent dat je teams in nieuwe landen snel kunt inzetten zonder lokale entiteiten op te richten.
Dankzij expertise in complexe wetgeving kunnen zij meer dan 50 landen dekken.
Je krijgt volledige payroll en HR-ondersteuning, inclusief juridische assistentie voor naleving van wetten. Dit helpt om verwarring en risico’s te vermijden bij global workforce management.
Velocity Global maakt je wereldwijde uitbreiding eenvoudiger en zonder administratieve kopzorgen.
Gestroomlijnd wervingsproces
Je hoeft je geen zorgen te maken over administratieve rompslomp. Velocity Global neemt al het papierwerk over. Je kunt je focussen op het vinden van de beste talenten. De EOR-dienst zorgt ervoor dat aan alle lokale wetten en regelgeving wordt voldaan.
Met Velocity Global kun je snel internationaal werven zonder gedoe.
Door hun expertise in meer dan 50 landen, is compliance altijd gegarandeerd. Dit maakt de expansie naar nieuwe markten moeiteloos en efficiënt.
Kernfuncties van Velocity Global
Velocity Global biedt een scala aan diensten om je arbeidskrachten moeiteloos te beheren en naleving van regelgeving te garanderen. Lees verder om meer te ontdekken over deze kernfuncties.
Accurate en conforme salarisadministratie
Accurate salarisadministratie is cruciaal voor bedrijven die wereldwijd opereren. Je wil geen fouten maken bij het betalen van je team en je moet voldoen aan de regels van meer dan 50 landen.
Velocity Global biedt volledige ondersteuning voor salarisadministratie, zodat je je daar geen zorgen over hoeft te maken. Ze zorgen ervoor dat je salarisadministratie voldoet aan alle lokale wetten en regels.
Met de Employer of Record-service kan je efficiënt salarisadministratie uitvoeren in meerdere landen. Dit is bijzonder nuttig voor snelgroeiende startups en grote multinationals die willen uitbreiden naar nieuwe markten.
Hun systeem zorgt ook voor juridische hulp bij salarisadministratie, wat essentieel is om te voldoen aan regionale wetgeving. Of je nu in Azië, Europa of Amerika zaken doet, met Velocity Global blijf je altijd compliant.
Moeiteloos beheer van de arbeidskrachten
Met Velocity Global kun je eenvoudig je arbeidskrachten beheren. Dit platform neemt de volledige payroll en HR-ondersteuning over, inclusief salarisadministratie en juridische ondersteuning.
Je hoeft je geen zorgen te maken over lokale wetgeving, want hun team heeft kennis van regelgeving in meer dan 50 landen. Zo blijf je altijd compliant en vermijd je boetes.
Velocity Global biedt ook mobiliteitsdiensten, waardoor het aannemen van werknemers in verschillende landen soepel verloopt. Met de contractor conversion oplossing kun je freelancers gemakkelijk omzetten naar vaste werknemers.
Dit gestroomlijnde proces bespaart tijd en geld, terwijl je wereldwijde team efficiënt blijft werken.
Mobiliteitsdiensten
Naadloos personeel beheren schept ruimte voor geavanceerde mobiliteitsdiensten. Velocity Global helpt bij internationale verplaatsingen met uitgebreide ondersteuning. Dit maakt het eenvoudiger om je team wereldwijd te schalen zonder complicaties.
Zij zorgen voor compliance en verminderen administratieve lasten. Dankzij ervaring in meer dan 50 landen, garanderen ze dat alles volgens de regionale wetgeving verloopt. Zo zorgt Velocity Global voor soepel verloop bij elke verhuizing.
Integraties en automatisering
Integraties en automatisering versnellen je HR-processen. Velocity Global integreert naadloos met je bestaande HR-systemen. Dit maakt het payroll management efficiënter en voldoet aan de privacy policy.
Automatisering vermindert handmatig werk, bespaart tijd en vermindert fouten.
Met geautomatiseerde tools krijg je inzicht in de kosten met de employee cost calculator. Deze technologie zorgt ook voor betere global payroll en hr support. Je kunt dus makkelijk gegevens beheren, wat helpt bij een snelle uitbreiding naar het Verenigd Koninkrijk.
Specifieke diensten aangeboden door Velocity Global
Velocity Global biedt een scala aan diensten die jouw bedrijf internationaal helpen groeien. Deze diensten zorgen voor soepele operationele processen en voldoen aan lokale regelgeving.
Global Benefits
Met Velocity Global kun je gemakkelijk mondiale voordelen beheren. Het platform zorgt ervoor dat jouw team overal ter wereld dezelfde kwaliteitsvolle voordelen krijgt. Denk aan ziektekostenverzekeringen, pensioenplannen en ongevallenverzekeringen.
Je hoeft je geen zorgen te maken over lokale wetgeving. Teams zijn vertrouwd met de regels in meer dan 50 landen. Daardoor kan Velocity Global compliance waarborgen en juridische problemen voorkomen.
Voeg daarbij de volledige payroll ondersteuning en je hebt een zorgeloze expansie.
Bekijk ook de specifieke diensten zoals het Global Equity Program en Global Immigration om jouw groei nog verder te versnellen.
Global Equity Program
Global Benefits biedt uw medewerkers uitgebreide voordelen wereldwijd. Met ons Global Equity Program kunt u aandelenopties en andere aandelenbeloningen aan uw team aanbieden, ongeacht hun locatie.
Dit helpt niet alleen om talent aan te trekken, maar ook om hen langer te behouden.
Velocity Global zorgt ervoor dat alles voldoet aan de lokale regelgeving. Hierdoor minimaliseert u risico’s en blijft u compliant. Met onze ervaring in global employment solutions kan uw bedrijf moeiteloos groeien op internationale markten.
Global Immigration
Velocity Global biedt uitgebreide immigratieondersteuning. Bedrijven kunnen snel en flexibel werknemers in meerdere landen inzetten zonder gedoe met lokale regels. Dit helpt bij wereldwijde expansie en bespaart tijd en kosten.
De EOR-dienst zorgt voor compliance in meer dan 50 landen en voorkomt boetes. Het team begeleidt je door complexe visum- en werkvergunningsprocessen. Gebruik het Global Work Platform™ voor een gestroomlijnd immigratieproces.
Internationale Pensioenen
Internationale pensioenen zijn essentieel voor werknemers die wereldwijd werken. Velocity Global helpt bij het beheren van deze pensioenen, zodat je voldoet aan de lokale wetgeving en beleid.
Het bedrijf zorgt ervoor dat pensioenen correct worden berekend en betaald.
Jouw team kan zonder zorgen wereldwijd werken. Velocity Global biedt ondersteuning om te zorgen dat internationale pensioenen conform en accuraat blijven. Hierdoor kunnen werknemers gerust zijn over hun toekomst, ongeacht waar ze werken.
Hoe Velocity Global helpt bij uitbreiding naar het Verenigd Koninkrijk
Velocity Global maakt het gemakkelijk om snel en volgens de regels personeel aan te nemen in het Verenigd Koninkrijk. Ze zorgen ervoor dat uw loonadministratie en belastingen correct worden afgehandeld.
Snelle en conforme aanwerving
Velocity Global zorgt voor een snelle en conforme aanwerving. Dit betekent dat jouw werknemers zonder vertraging of gedoe aan de slag kunnen gaan. Het team heeft kennis van regelgeving in meer dan 50 landen.
Zo weet je zeker dat alles volgens de lokale wetten verloopt.
De experts van Velocity Global helpen bij het aannemen van werknemers in nieuwe landen. Ze regelen alles, van contracten tot salarisadministratie. Dit bespaart jou tijd en voorkomt juridische problemen.
Dankzij hun ondersteuning kan jouw bedrijf snel internationaal groeien.
Payroll en belastingen in het Verenigd Koninkrijk
Payroll en belastingen in het Verenigd Koninkrijk kunnen complex zijn. Je moet voldoen aan de lokale belastingwetten en sociale zekerheidsvoorschriften. Velocity Global zorgt dat je payroll altijd accuraat en compliant is.
Dit omvat het berekenen van belastinginhoudingen, werkgeversbijdragen en het indienen van maandelijkse rapportages bij HMRC.
Velocity Global helpt je ook met pensioenbijdragen voor je werknemers. Ze beheren de verplichte Workplace Pension-regeling zodat alles volgens de regels verloopt. Hierdoor bouw je vertrouwen op bij je team en voorkom je boetes of juridische problemen.
Werknemersvoordelen in het Verenigd Koninkrijk
Je team profiteren van uitstekende werknemersvoordelen in het Verenigd Koninkrijk. Velocity Global biedt een uitgebreid pakket aan voordelen zoals gezondheidszorg, pensioenregelingen en flexibel werken.
Deze voordelen trekken toptalent aan en zorgen voor tevreden werknemers.
Ervaren hoe soepel de overgang kan zijn met de hulp van Velocity Global. Ze zorgen ervoor dat je voldoet aan alle lokale wetten en voorschriften. Hierdoor kun je focussen op het laten groeien van je bedrijf, zonder zorgen over compliance.
Velocity Global maakt het eenvoudig om je wereldwijde talent te beheren en motiveren.
Safeguarding Your Business with an Employer of Record
Een Employer of Record vereenvoudigt je internationale expansie door lokale regels en administratieve zorgen weg te nemen. Dit model biedt compliance-expertise in meer dan 50 landen, wat boetes voorkomt en juridische zekerheid biedt.
Bovendien zorgt de EOR-service voor volledige payroll en HR-ondersteuning, zoals salarisadministratie en juridische hulp. Hierdoor kun je snel en flexibel werknemers inzetten in meerdere landen, zonder dat je daar fysieke entiteiten hoeft op te richten.
Met een EOR kun je met vertrouwen wereldwijd opereren. Deze diensten zijn ideaal voor snelgroeiende startups en gevestigde multinationals. EOR-experts hebben kennis van regionale wetgeving, wat cruciaal is voor het naleven van lokale wetten.
Dit vermindert jouw bedrijfsrisico’s aanzienlijk en optimaliseert de uitbreiding van je team.
Conclusie
Velocity Global maakt uitbreiding gemakkelijk. Gebruik hun Employer of Record-service voor snelle en conforme aanwerving wereldwijd. Bespaar tijd en vermijd boetes door hun expertise in meer dan 50 landen.
Hun diensten zijn praktisch en efficiënt, zodat je kunt focussen op groei. Exploreer hun tools voor salarisadministratie en mobiliteit voor je team. Begin vandaag met het benutten van hun voordelen voor wereldwijde uitbreiding.
Ontdek hoe u uw bedrijf kunt beschermen met een Werkgever van Record.
Veelgestelde Vragen
1. Wat is een werkgever van record en hoe helpt Velocity bij internationale pensioenen?
Een werkgever van record neemt juridische en administratieve taken over van een bedrijf, waardoor het eenvoudiger wordt om internationaal personeel aan te nemen. Velocity biedt ondersteuning bij internationale pensioenen, zodat uw werknemers wereldwijd goed verzorgd zijn.
2. Hoe ondersteunt Velocity bij wereldwijde expansie?
Velocity helpt bedrijven met wereldwijde expansie door immigratieondersteuning en wereldwijde talentwerving te bieden. Ze zorgen ervoor dat uw bedrijf de juiste mensen op de juiste plaatsen heeft, ongeacht waar u opereert.
3. Welke rol speelt Velocity in immigratieondersteuning?
Velocity biedt uitgebreide immigratieondersteuning om ervoor te zorgen dat uw werknemers legaal en efficiënt naar andere landen kunnen verhuizen. Dit omvat visumaanvragen en naleving van lokale wetgeving.
4. Hoe zorgt Velocity voor klantondersteuning tijdens het globaliseringsproces?
Velocity biedt uitstekende klantondersteuning gedurende het hele globaliseringsproces. Ze staan klaar om vragen te beantwoorden en problemen op te lossen, zodat uw bedrijf soepel kan opereren in nieuwe markten.